ARION Med

ZASTĘPCA DYREKTORA DS. LECZNICTWA

Opis stanowiska:

Zastępca Dyrektora ds. lecznictwa

Wymagania:

  • Prawo wykonywania zawodu lekarza w RP,
  • Tytuł zawodowy lekarza lub lekarza dentysty,
  • Umiejętność sprawnej organizacji pracy i zarządzania zespołem,
  • Komunikatywność, kreatywność oraz szczerość w relacjach,
  • Zdolności menadżerskie,
  • Dodatkowym atutem będzie udokumentowane doświadczenie w zarządzaniu jednostką lub częścią jednostki ochrony zdrowia,
  • Dodatkowym atutem będzie wykształcenie w zakresie zarządzania w ochronie zdrowia oraz znajomość podstawowych aktów prawnych z zakresu ochrony zdrowia.
Obraz Pełen etat
Pełen etat

Praca na pełen etat z atrakcyjnym wynagrodzeniem.

Obraz Lokalizacja
Lokalizacja

Szpital ARION Med, Gorzewo,
ul. Kruk 5, 09-500 Gostynin

Obowiązki i oczekiwania
  • Planowanie, organizowanie i nadzorowanie bezpośrednio działalnością medyczną Szpitala oraz podejmowanie decyzji w sprawach wchodzących w zakres działania podległego mu pionu,
  • Tworzenie warunków oraz nadzór nad należytą realizacją zadań wynikających ze strategii rozwoju usług medycznych Szpitala,
  • Dbałość o należytą dostępność i poziom udzielanych świadczeń zdrowotnych, ścisła współpraca z Pełnomocnikiem ds. Jakości,
  • Zapewnienie zgodności zakresu i rodzaju udzielanych świadczeń zdrowotnych z wymogami NFZ oraz z przyjętymi standardami i procedurami medycznymi,
  • Rozwijanie medycznej działalności komercyjnej,
  • Wprowadzanie zarządzania procesami technologii medycznych w obrębach oddziałów szpitalnych poprzez analizy technologii medycznych,
  • Opiniowanie w procesach rekrutacji i nadzór nad pracą zespołów medycznych z uwzględnieniem minimalnej liczby pracowników udzielających poszczególnych świadczeń zdrowotnych oraz ich kwalifikacji,
  • Nadzór nad zachowaniem norm wyposażenia w sprzęt, aparaturę i środki medyczne oraz zachowanie tych standardów stosownie do obowiązujących przepisów,
  • Nadzór nad prawidłowością gospodarowania sprzętem i aparaturą medyczną,
  • Odpowiedzialność za tworzenie i nadzór nad realizacją wytycznych zawartych w receptariuszu szpitalnym,
  • Organizowanie i inicjowanie współpracy z innymi podmiotami udzielającymi świadczenia zdrowotne i usługi medyczne,
  • Tworzenie warunków organizacyjnych i technicznych przechowywania dokumentacji medycznej zapewniających jej poufność, zabezpieczających przed dostępem osób nieupoważnionych, zniszczeniem lub zagubieniem oraz umożliwiających jej wykorzystanie bez zbędnej zwłoki zgodnie z przepisami prawnymi,
  • Odpowiedzialność za poziom udzielanych w Szpitalu świadczeń zdrowotnych, ich organizację, należyte wykonanie, sprawne i skuteczne działanie.
DLACZEGO WARTO PRACOWAĆ W SZPITALU W GORZEWIE?
Obraz Możliwość 
rozwoju zawodowego
Możliwość 
rozwoju zawodowego

Zapewniamy możliwość ciągłego rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji.

Obraz Przyjazne
środowisko pracy
Przyjazne
środowisko pracy

Oferujemy przyjazne i wspierające środowisko pracy.

Obraz Wykwalifikowany
zespół
Wykwalifikowany
zespół

Dołącz do grupy wykwalifikowanych specjalistów z pasją do dbania o zdrowie pacjentów.

SPRAWDŹ INNE OFERTY:
PIELĘGNIARKA EPIDEMIOLOGICZNA
Dołącz do Naszego Zespołu Pielęgniarek
ELEKTRORADIOLOG
Nr ref. ER/06/2025
SPECJALISTA DS. POZYSKIWANIA I ROZLICZANIA PROJEKTÓW UNIJNYCH
Nr ref.
KIEROWNIK DZIAŁU KADR I PŁAC
Nr ref.
KIEROWNIK ODDZIAŁU ANESTEZJOLOGICZNEGO i INTENSYWNEJ TERAPII
nr ref: KOA/03/2025
LEKARZ CHIRURG
Nr ref. CH/05/2025
LEKARZ REHABILITACJI MEDYCZNEJ / LEKARZ ORTOPEDA
Nr ref. RE/05/2025
LEKARZ PULMUNOLOG
Nr ref. PU/05/2025
LEKARZ INTERNISTA
nr ref: LI/03/2025
LEKARZ PEDIATRA
nr ref: LP/03/2025
LEKARZ ANESTEZJOLOG
nr ref: LA/03/2025
LEKARZ NEUROLOG
nr ref: LN/03/2025
PIELĘGNIARKA EPIDEMIOLOGICZNA
nr ref: PIE/03/2025
PIELĘGNIARKA / PIELĘGNIARZ
nr ref: PI/03/2025
PEŁNOMOCNIK DS. JAKOŚCI
nr ref: PJ/02/2025
NAJCZĘŚCIEJ ZADAWANE PYTANIA
  • Gdzie mogę złożyć swoje CV?

    Swoje CV prosimy przesyłać bezpośrednio na adres e-mail: rekrutacja@arionmed.pl

  • Jak wygląda proces rekrutacyjny w ARION Med?

    Nasz proces rekrutacyjny składa się z 7 szybkich kroków, które szczegółowo opisaliśmy w zakładce „Kariera” na naszej stronie. Zapraszamy do zapoznania się ze wszystkimi etapami i informacjami dotyczącymi rekrutacji.

  • Jakie dokumenty są potrzebne do aplikacji?

    Prosimy o przesłanie następujących dokumentów:
    -CV
    -Kopie dyplomów ukończenia odpowiednich szkół/kwalifikacji

Obraz DOŁĄCZ DO ARIONMED
DOŁĄCZ DO ARIONMED
I ROZWIJAJ SWOJĄ KARIERĘ!

Przejdź do góry strony